La SNCF propose une hausse des salaires d’en moyenne 2,2% en 2025.
Les syndicats ont jusqu’à fin novembre pour accepter cet accord.
Vers un nouveau coup de pouce dans la rémunération des cheminots ? La SNCF a proposé ce mercredi une hausse des salaires de 2,2% en moyenne en 2025 pour tous les cheminots, mais a conditionné l’application de certaines mesures à la signature de l’accord par au moins deux syndicats sur quatre, a annoncé la direction. « Pour la quatrième année consécutive, nous allons avoir une augmentation moyenne des cheminots au-dessus de l’inflation », a souligné la direction lors d’un point presse.
17% d’augmentation durant la période d’inflation
L’augmentation moyenne se situera 0,7 point au-dessus de l’inflation , prévue à 1,5% selon la Banque de France. « Cela permet non seulement de protéger, mais même d’améliorer le pouvoir d’achat des cheminots », a affirmé la direction. Ces augmentations comprennent les avancements liés à l’ancienneté et des augmentations individuelles pour 1,7%, tandis que l’augmentation générale des salaires sera de 0,5%. La prime de travail des cheminots va également être revalorisée de 15 euros par mois. L’accord est soumis à signature avant le 29 novembre.
Deux syndicats doivent le signer pour que la mesure d’augmentation générale (+0,5%) et celle de 15 euros en plus par mois soient appliquées, a souligné la direction. « Nous avons soldé cette période de forte inflation qui s’est manifestée par 17% d’augmentation des salaires contre une inflation qui s’est placée à 13% » sur la période, a-t-elle rappelé. Ces fortes augmentations de salaires, après des années de gel, ont permis de relever les plus bas salaires du groupe qui se situent au niveau du Smic plus 10% minimum, soit 1580 euros net.
« Ce n’est pas à la hauteur », a réagi auprès de l’AFP le secrétaire fédéral de Sud-Rail Fabien Villedieu, rappelant que « la SNCF est l’entreprise ferroviaire la plus profitable en Europe ». La CFDT-Cheminots a, elle, indiqué dans un tract qu’elle était « entrée dans ces négociations avec un enjeu clair : lutter contre le gel des salaires », ce qu’elle a obtenu. Tous les syndicats vont désormais consulter leurs adhérents avant de dégager une position.
